音乐喷泉、健康步道、卫生间里有空调，项目WIFI全覆盖。在武汉西南郊，有这样一个地方，本是一个普通的建筑工地，却给人进入CBD商务核心区的体验，这就是中建二局一公司华中分公司的武汉P068项目。他们将精细化管理运用到项目办公、生活区，致力为员工打造美好的生活、办公环境，形成鲜明的项目团队文化，增强了项目全体员工攻坚克难的自信。如果说施工现场是攻坚克难的主战场，这里则是他们坚强的后方根据地。

　　地处英雄城市武汉，他们以“敢为人先，追求卓越”的武汉精神自勉，在做好项目施工精细化管理的基础上，将办公生活区的每一个细节做到了极致。针对项目偏远的特点，他们首先在满足员工精神需要方面下功夫。项目成立了“悦读慧”书屋，员工需要阅读什么书籍可进行“私人订制”。活动室除了台球，还有健身器材，并见缝插针，建造了一个迷你儿童乐园，专门为双职工子女提供玩乐场所。考虑到武汉“火炉”的特征，他们在卫生间都安装了空调。在工人生活区，他们利用各栋号间的空地，修建了“健康步道”，为务工人员提供工余散步、休闲的场所。务工人员想上网，可以连接免费WIFI，但是必须先答对安全生产、疫情防控、应急处置等方面的几个小问题，这样既普及了相关知识，也满足了他们上网的需求，一举两得。办公区正面有一个百十平方的小水塘，他们自己动手安装了音乐喷泉，夜幕降临，喷泉就会随着音乐起伏跳跃，五彩斑斓，动感十足。水塘里还投放了鱼苗，实现年年有鱼，自给自足的目标。在中国建筑司旗下方，摆放着一个歼-20飞机模型，剑指苍穹，展翅欲飞。在机身的几个地方都标注了文字：机头位置是“项目班子”，代表方向；机身则是“工程履约”，代表项目的主体；两个前翼左边是“商务”右边是“技术”，两个后翼则是“安全”和“质量”，代表实现腾飞的四要素；两个垂直尾翼一个是“物资”、一个是“后勤”，为项目提供稳固的物质保障。这个模型整体则体现了项目一飞冲天，一鸣惊人的信心和决心！

　　在做好硬件精细化基础上，项目在打造团队文化，增强凝聚力等软件方面也下足了功夫。在工地大门口，他们在两侧设置了“星光大道”，凡是参加工作满半年，或是与项目有合作关系的相关方，都可以在那里留下“手模”，印证曾在项目度过的难忘岁月；凡是员工过生日，项目党支部都会精心策划，为员工订制专属蛋糕，大家一起唱生日歌，送上祝福；结合项目攻坚克难大讨论活动，他们将在一次砌筑比武中工人砖砌“攻坚克难”作品，移放到办公区正门，让项目员工及每个来到项目的人，都能感受他们不惧困难，迎难而上的浓厚氛围。今年9月份，项目两名新员工表现优异，分公司决定他们提前转正，项目为他们召开了专门的嘉奖会，颁发证书、奖金进行鼓励。疫情结束，他们邀请心理咨询专家对员工、务工人员开展心理疏导，起到了良好效果。

　　项目经理孙泽龙表示，没有稳固的根据地，攻坚克难取得最后决胜就会事倍功半。我们所做的一切，就是要提高员工的凝聚力、务工人员的归属感，合作方的认可度。在这样的环境、氛围里工作生活，项目员工很自豪、务工人员有干劲，合作方有信心。就像英雄城市武汉一样，我们也一定能取得项目攻坚克难最后的胜利。（康德利）